Team Scan MCA©
Met de Team Scan MCA© krijgt u in 1 dag zicht op de mate van employability binnen uw team, MT of bedrijf.
De Team employability scan bestaat uit een geanonimiseerd groepsprofiel op basis van de individuele MCA©-scores van medewerkers en/of managers. Deze scan wordt vaak aan de start van een traject ingezet.
De teamscan bestaat uit de volgende stappen:
- Invullen van MCA© vragenlijst
- Presentatie en bespreking van het teamprofiel met management en/of team
- Vaststelling van mogelijkheden voor versterking van employability op teamniveau
Resultaat:
U krijgt inzicht in de factoren die van invloed zijn op employability binnen uw team en zicht op de ‘knoppen’ waaraan u kunt draaien om te werken aan inzetbaarheid.
Na de teamscan heeft u:
- Inzicht in de employability van uw bedrijf, team of MT
- Zicht op de factoren die van invloed zijn op ieders inzetbaarheid
- Een “sense of urgency” en perspectief
- Kennis van ontwikkelingspunten
- Concrete handvatten (‘knoppen’) voor het werken aan inzetbaarheid
Een vervolgactie kan zijn: het voeren van MCA© gesprekken aan de hand van het persoonlijke profiel.
Het actieplan dat hieruit voortvloeit kan ingebracht worden in het team of worden omgezet in een I-Deal in overleg met de leidinggevende. I-Deals zijn unieke, gezonde en realiseerbare afspraken tussen manager en medewerker, over werk, ontwikkeling en arbeidsvoorwaarden.
Wilt u een afspraak voor een kosteloze presentatie of toelichting, voor uzelf of uw team?
Klik hier voor onze contactgegevens. Of ga terug naar ons aanbod.